Neurodiversidade: Muitos 'déficits' mentais são realmente forças ocultas

Quanto mais mentes diversas tivermos, melhores seremos como população.

Heather Heying: Neurodiversidade é um termo muito novo e estou grata - muito grata por isso.



Chega a algo que é absolutamente real e que era difícil de discutir antes de existir.



Dito isso, não tenho certeza se tenho uma definição perfeita. Reconhece o fato de que não somos singulares, de que não somos todos idênticos, de que temos uma variação de cérebros, de conectividade, de aptidões, de fraquezas, de pontos cegos, de sensibilidades e de capacidades.



Pessoas no espectro do autismo que são muito funcionais, na minha experiência, tendem a ter habilidades analíticas extraordinárias e também muitas vezes, na verdade, insights sobre as interações sociais, contanto que não sejam elas que participam.

E você viu, vários alunos autistas realmente me apontaram as dinâmicas que estavam surgindo nas salas de aula que eu ainda não tinha visto e, assim que foram apontadas, pude ver, e esses são os mesmos alunos que tem muita dificuldade em reconhecer quando é ou não é hora de falar ou levantar ou andar pelo meio da sala de aula e tal.



Existem várias maneiras de ser neurodiverso.



Temos nomes para algumas condições que realmente representam fins de continuum.

A dislexia é um grande problema. Isso vai soar como se estivesse saindo do campo esquerdo, mas daltonismo, canhoto ... em cada um desses casos é o que chamamos de fenótipo não dominante na biologia evolutiva.



Desculpe. Eu sou canhoto. É aquele a quem pertenço como grupo. E cerca de dez por cento das pessoas em todas as culturas (que foram estudadas) são canhotas. É um fenótipo persistente, estável e raro, o que sugere que é adaptativo, que é persistente, é complexo e fornece as diferentes conexões do cérebro associadas a ser um canhoto fornece benefícios no grupo social em que os canhotos mostram pra cima.

Quer dizer, podemos reunir análises para explicar por que ser canhoto pode permitir que você aborde um problema físico de maneira diferente do que um destro teria mais dificuldade para resolver, mas as diferentes conexões do cérebro permitem abordagens diferentes também.



Da mesma forma, com o daltonismo, pode ser muito fácil dizer: 'Bem, tudo bem, isso só vai lhe dar alguma capacidade de ver as cores anteriores e ver padrões que não são baseados em cores', talvez, mas suspeito que haja fiação no cérebro que está associada ao daltonismo que também permite habilidades aprimoradas que são diferentes daquelas que enxergam as cores.



Dislexia com certeza. A dislexia é obviamente uma condição muito moderna porque escrever é uma condição muito moderna. Portanto, como biólogo evolucionista, quando digo moderno, quero dizer milhares de anos. Portanto, a dislexia é moderna em termos de milhares de anos, e a linguagem sempre foi sobre som e nunca sobre escrita até recentemente, e assim a capacidade diminuída - quase nunca é uma incapacidade, mas a capacidade diminuída - de processar símbolos escritos em significado em sua cabeça parece-me que é uma relação de compensação com a capacidade de se envolver em tempo real e fala. E isso não quer dizer que todos nós não possamos aprender através da prática a ser melhor em qualquer uma dessas habilidades, mas que nascer com o que o mundo está chamando de déficit quase sempre existirá em uma relação de compensação com alguma força frequentemente escondida.

Daltonismo. Canhoto. Dislexia. Autismo. Todas essas são maneiras diferentes nas quais o cérebro é reconectado de maneira diferente da normal. Mas Heather Heying, bióloga evolucionista e ex-professora do Evergreen State College, está dizendo que essas chamadas diferenças são realmente pontos fortes. Por exemplo, ela nos conta uma história sobre seus alunos autistas serem muito mais hábeis em detectar dinâmicas sociais emergentes na sala de aula, muito antes de alunos não autistas. E as pessoas canhotas costumam ser muito mais criativas do que suas contrapartes direitas. A evolução pode sugerir que precisamos que essas diferenças sejam mais fortes como um todo. Certifique-se de seguir Heather no twitter: @HeatherEHeying e através de seu site, heatherheying.com . Heather foi trazida a você hoje pela Amway. A Amway acredita que a diversidade e a inclusão são essenciais para o crescimento e a prosperidade das empresas de hoje. Quando integradas a todos os aspectos do ciclo de vida do talento, as empresas comprometidas com a diversidade e a inclusão são as mais bem equipadas para inovar, melhorar a imagem da marca e impulsionar o desempenho.



Compartilhar:

Seu Horóscopo Para Amanhã

Idéias Frescas

Categoria

Outro

13-8

Cultura E Religião

Alquimista Cidade

Livros Gov-Civ-Guarda.pt

Gov-Civ-Guarda.pt Ao Vivo

Patrocinado Pela Fundação Charles Koch

Coronavírus

Ciência Surpreendente

Futuro Da Aprendizagem

Engrenagem

Mapas Estranhos

Patrocinadas

Patrocinado Pelo Institute For Humane Studies

Patrocinado Pela Intel The Nantucket Project

Patrocinado Pela Fundação John Templeton

Patrocinado Pela Kenzie Academy

Tecnologia E Inovação

Política E Atualidades

Mente E Cérebro

Notícias / Social

Patrocinado Pela Northwell Health

Parcerias

Sexo E Relacionamentos

Crescimento Pessoal

Podcasts Do Think Again

Vídeos

Patrocinado Por Sim. Cada Criança.

Geografia E Viagens

Filosofia E Religião

Entretenimento E Cultura Pop

Política, Lei E Governo

Ciência

Estilos De Vida E Questões Sociais

Tecnologia

Saúde E Medicina

Literatura

Artes Visuais

Lista

Desmistificado

História Do Mundo

Esportes E Recreação

Holofote

Companheiro

#wtfact

Pensadores Convidados

Saúde

O Presente

O Passado

Ciência Dura

O Futuro

Começa Com Um Estrondo

Alta Cultura

Neuropsicologia

Grande Pensamento+

Vida

Pensamento

Liderança

Habilidades Inteligentes

Arquivo Pessimistas

Começa com um estrondo

Grande Pensamento+

Neuropsicologia

Ciência dura

O futuro

Mapas estranhos

Habilidades Inteligentes

O passado

Pensamento

O poço

Saúde

Vida

Outro

Alta cultura

A Curva de Aprendizagem

Arquivo Pessimistas

O presente

Patrocinadas

A curva de aprendizado

Liderança

ciência difícil

De outros

Pensando

Arquivo dos Pessimistas

Negócios

Artes E Cultura

Recomendado